後継者がいない
事業承継の進め方がわからない、適任者が見つからない。
中小企業の事業承継から価値創造、次世代へ
中小企業の繁栄で、
日本の“元気と幸せ”を創る。
フロンティア・パートナーズは、事業承継投資、経営アドバイザリー、コンプライアンス、人材育成を通じて、中小企業の持続的な成長を支援します。
事業承継経営支援企業研修人材育成
戦略だけで終わらない。
投資・承継・再生・研修まで、経営の現場で伴走します。
50支援企業数 以上
76企業研修 回以上
480受講生 名以上
20海外ビジネス経験 年以上
MBA経営・法務の専門知識
BUSINESS ISSUES
経営課題で、
こんなお悩みはありませんか。
企業の成長を止める原因は一つではありません。
私たちは経営課題を整理し、
最適な解決策を実行まで伴走します。
売上・利益が伸び悩んでいる
売上が頭打ち、利益率が低下している。成長戦略を描けない。
社員が育たない
人材が定着せず、育成の仕組みがない。組織が思うように成長しない。
IT/DXを進めたいが何から始めればよいかわからない
必要性は感じているが、知識や人材が不足。社内の変革が進まない。
内部通報・ハラスメント対策を整えたい
制度はあるが機能していない。適切な運用や体制構築ができていない。
会社の価値を高めてM&Aに備えたい
企業価値の向上や、戦略的なM&Aを実現したいがノウハウがない。
その課題、私たちが一緒に整理し、実行します。
MISSION
私たちの使命
既存の枠組みにとらわれず、中小企業の未来をより良い方向へ進めます。
MISSION
中小企業の繁栄で、日本の“元気と幸せ”を創る
中小企業の発展を担うことで、世界における日本のポジションを上げることを目指します。
VISION
事業承継投資会社のあるべき姿を創る
柔軟な発想で価値を創造し、変化を楽しみながら挑戦する人々を応援します。
VALUE
結果にこだわり、可能性を広げる
不可能なものを可能なものに変え、フェアに考え、議論し、行動します。
SERVICE
事業内容
事業承継・経営支援・人材育成・研修を一体で支援します。
01
事業承継・M&A
事業会社オーナーの自社株承継、事業部門の譲受、投資実行、バリューアップを支援します。
02
経営アドバイザリー
経営戦略、財務管理、意思決定プロセスなど、実行まで伴走するコンサルティングを行います。
03
コンプライアンス
内部通報、ハラスメント、現場リスク把握、企業向け研修まで実効性ある仕組みを整えます。
04
ITスクール・人材育成
ITスクール運営、次世代経営人材の育成、組織の自走力向上をサポートします。
CASE STUDIES
支援領域・実績
実績数値・企業名は公開可能な内容に差し替えて運用できます。
事業承継・M&A支援
後継者不在、株式承継、譲受後のPMIまで、経営者の意思決定を支援します。
コンプライアンス体制整備
内部通報制度、ハラスメント対応、研修、社内周知まで一体で構築します。
人材育成・DX推進
AI・SNS・IT基礎・管理職育成など、現場で使える研修を提供します。
SEMINAR
企業向けセミナー
企業課題に合わせて、オンライン・対面で実施可能です。
マーケティング研修
売上につながる発信・導線設計・顧客理解を、実務に落とし込みます。
- SNSマーケティング
- 顧客理解と発信設計
- 営業導線づくり
AIの危険性と活用研修
生成AIを便利に使うだけでなく、著作権・情報漏えい・利用ルールまで整理します。
- AI利用時の注意点
- 社内ルールづくり
- 業務効率化の実践
内部通報と運用セミナー
制度を作るだけでなく、社員の声を経営改善につなげる運用方法を学びます。
- 窓口運用
- 匿名アンケート
- リスク兆候の把握
COMPLIANCE
コンプライアンス研修
中堅企業に必要なリスク把握と実効性ある対策を提供します。
こんなお悩みに対応します
- コンプライアンス担当が兼務で手が回らない
- 現場のリスクが把握しきれていない
- 内部通報制度があるが活用されていない
- ハラスメントなどの実態が見えづらい
研修・支援内容
ピックアップアンケートによるリスク実態の把握、匿名での現場の声の収集、回収・分析まで対応し、担当者様の負担を増やさずに実施します。
予定時間：60分 ／ テーマ：AI作品の著作権とコンプライアンス
RECRUIT
採用情報
中小企業の存続が、日本の未来を強くする。そんな志を持つ仲間を募集しています。
求める人材像
- 論理的思考力を持ち、状況に応じて臨機応変に対応できる方
- フェアかつオープンマインドで関係者と対話できる方
- 主体的に課題を捉え、地道に最後までやり切れる方
募集職種
フロントポジション：投資先発掘・デューデリジェンス・投資実行・バリューアップ・EXITまで関与。
HRマネージャー：人材・組織づくりを通じた価値創出を推進。
FLOW
ご相談の流れ
01
お問い合わせ
課題やご相談内容をお聞かせください。
02
初回面談
経営・組織・人材・リスクを整理します。
03
ご提案
実行可能な支援内容を設計します。
04
伴走支援
現場で動き、成果につなげます。
COMPANY
会社概要
会社名フロンティア・パートナーズ株式会社
本社所在地〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町1丁目17番
支店〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目8-3 13階
代表浅利 尚道
主な業務内容ITスクール運営、事業会社オーナーの自社株の承継、事業部門の譲受、経営アドバイザリーおよびコンサルティング業務
設立日2025年1月17日
資本金1,000,000円
金融機関みずほ銀行 東京中央支店 ／ 西京信用金庫 銀座支店
NEWS & COLUMN
ニュース・コラム
セミナー情報、M&A、コンプライアンス、AI活用などの最新情報を発信します。
セミナー情報
企業向け研修・オンラインセミナーの開催情報を掲載します。
経営コラム
中小企業の成長、事業承継、組織づくりに関する知見を発信します。
コンプライアンス情報
内部通報、ハラスメント、AI利用ルールなど実務に役立つ情報を掲載します。
一般社団法人 日本教育開発協会（JADE）
IT、DXをはじめデザイナー育成等実践で役立つ教育機関として情報を発信します。
会社の未来について、まずは一度ご相談ください。
事業承継、経営改善、コンプライアンス研修、人材育成まで。現在の課題を整理し、最適な進め方をご提案します。
happy@frontier-cp.jp
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